30 verkossa Kurssi Ohjelmat sisään Johtajuus 2024

Julkisten toimihenkilöiden on oltava kaikkialla maailmassa ennakoivampia ja teknisesti taitavampia kuin koskaan. Kahdeksan viikkoa kestävät 100-prosenttiset online-lyhyet kurssit - tai jatko-opiskelijoiden mikrotiedot - täydentävät nykyaikaisia aiheita ja viimeisintä ajattelua ympäri maailmaa auttavat sinua edistymään tällä dynaamisella ja kehittyvällä alalla. Jokainen jatko-opiskelijoiden mikrotodistus kattaa aiheita, kuten johtajuus, hallinto ja suorituskyvyn hallinta, joiden tarkoituksena on auttaa hioamaan taitojasi tietyllä julkisten palvelujen alueella. Ne eivät ole vain nopeampi tapa parantaa ansioluettelosi, mutta ne myös opettavat sinulle taitoja, joita tarvitset tukemaan urasi tavoitteita ja jatkuvaa ammatillista kehitystä (CPD) - ilman pitkäaikaista tutkimusta. Kahdeksan viikon kurssin lopussa saat virallisen Birminghamin yliopiston jatko-opiskelijan mikrotodistustodistuksen, jonka arvo on 10 opintopistettä, ja transkription, jossa korostetaan uusi tunnuksesi sekä nykyisille että mahdollisille työnantajille.

Kehitä käytännöllinen johtajuuskehys arvon luomiseksi organisaatiossasi. Tämä ohjelma auttaa useiden alojen johtajia vastaamaan tähän monimutkaiseen kysymykseen ja antaa heille valtuudet saada aikaan muutosta organisaatioissaan. Tutkimalla henkilökohtaista motivaatiota ja tarkoitusta sekä mukautumalla organisaation tarkoitukseen osallistujat ovat valmiita navigoimaan menestyksekkäästi johtamisen haasteissa ja dynamiikassa.

CLIMB antaa uusille ja kokeneille johtajille mahdollisuuden vauhdittaa uraansa yhdistämällä elintärkeitä ja tulevaisuuteen suuntautuvia liiketoimintaosaamisia, itsetutkiskelua ja uppoutuvan kohorttipohjaisen oppimiskokemuksen monipuolisen maailmanlaajuisen verkoston kanssa.

Ota työpaikan muutoksen liikkeellepaneva voima ja kehitä kokonaisvaltainen käsitys liiketoiminnan suunnittelun tulevaisuudesta organisaation valmistelemiseksi.

Nopeasti muuttuvassa maailmassa organisaatiot tarvitsevat tehokkaita johtajia, jotka voivat sopeutua vastaamaan haasteisiin. The UC Davis Graduate School of Management Leadership Program on nimetty yhdeksi Yhdysvaltojen johtavista sertifikaattiohjelmista. Sen tavoitteena on rakentaa johtajia, jotka voivat johtaa muutoksen ja kriisin aikoina, ja motivoida tiimejä saavuttamaan tavoitteensa. Tilannekohtaisen johtamismallin perusteella tämä ohjelma antaa sinulle mahdollisuuden johtaa kuvitteellista tiimiä vaihtelevissa skenaarioissa arvioidessasi rooliasi tässä ympäristössä. Kahdeksan viikon aikana tutkit tapoja mukauttaa käyttäytymistäsi organisaation tavoitteiden saavuttamiseksi sekä johtamasi henkilön tai ryhmän tarpeita. Opetussuunnitelma keskittyy kolmeen avainalueeseen: itse johtajana, suhde joukkueeseesi ja työympäristö, jossa tiimisi sijaitsevat.

Tutki uusia johtamisnäkymiä, kun opit yhdistämään tiimejä organisaation tavoitteiden saavuttamiseksi. Nykyaikaisella liiketoimintamaastolla, jota leimaa teknologinen häiriö ja nopea muutos, teollisuuden johtajilla on yhä tärkeämpi rooli sellaisen ympäristön luomisessa, joka varmistaa jatkuvan kasvun. Tämä online-lyhyt kurssi tarjoaa sinulle taitoja johtaa vaikuttavalla ja vaikuttavalla tavalla, kun käytät tilaisuutta tutkia erilaisia johtamistyyliä ja kehyksiä. Tutki uusia näkökulmia ja strategioita, kun huomaat vaikuttavan johtajuuden arvon yksilössä, tiimissä ja organisaatiossa. Kehitä keskeisiä johtamistaitoja, varusta itsesi yhdistämään tiimit yhteiseen tarkoitukseen ja löydä oma tarkoituksesi johtajana. Kurssia ohjaavat alan asiantuntijat ja tiedekunnat University of Cambridge Institute for Sustainability Leadership (CISL) , joilla on monen vuoden kokemus yritysjohtajien tukemisesta ympäri maailmaa muutosten aikaansaamiseksi organisaatioissaan.

Naiset ovat edelleen aliedustettuina ylimmissä johtotehtävissä maailmanlaajuisesti. Menestyäkseen naisten on opittava navigoimaan ulkoisissa tekijöissä, jotka estävät heidän pääsyään johtotehtäviin, ja sisäisissä tekijöissä, jotka sijaitsevat heidän sisälläan.

Voita sukupuoliesteet ja kasva johtajana urallasi ja organisaatiossasi. Online Oxford Women's Leadership Development Program tarjoaa turvallisen tilan tarkastella kriittisesti johtajan roolia ja naisjohtajien työpaikalla kohtaamia haasteita.

Ilmainen online-johtamiskurssi etätiimien johtamisesta ja johtamisesta.

Opi olemaan menestyvä johtaja ja lisäämään tiimisi suorituskykyä työpaikalla todistettujen johtamistekniikoiden avulla.

Luo osallistavia johtajuuskäytäntöjä. Disney Institute olemme kehittäneet johtajuuskäytäntöjä, jotka ovat osallistavia kaikille työntekijöille.

Avaa johtajuusajattelumahdollisuutesi. Tämä 2 päivän ohjelma toimitetaan kasvotusten verkossa reaaliajassa. Se on suunniteltu vapauttamaan johtajuuden ajattelupotentiaalia, riippumatta toimialan kontekstista ja johtotasosta, parantamaan kykyä ajatella määrätietoisesti vaikuttamaan muihin ja johtamaan tietä eteenpäin. Kaikki osallistujat saavuttavat ainutlaatuisen kaavan vapauttaakseen ajattelumahdollisuutensa johtajuudessa; saada käsitys johtamisen kehittämisen kannalta välttämättömistä erilaisista ajattelutavoista; parantaa ajattelutaitoa työpaikalla.

Johtajan ei tarvitse välttämättä olla 'johtaja', mutta on vaikea ymmärtää, kuinka johtaja voisi olla todella tehokas ilman, että hänellä olisi ainakin joitain johtamistaitoja. Kurssi esittelee sinulle joitain tuontitekniikoita ja teorioita, joiden avulla voit parantaa johtamistaitojasi ja olla tehokkaampia roolissasi.

Elämme aikana kehitämme luonnollisesti taitoja, joiden avulla voimme saada uusia ystäviä, tulla toimeen muiden kanssa ja käyttää "tervettä järkeä". Tällä kurssilla vietämme aikaa keskittymällä edistyneempiin pehmeisiin taitoihin, jotta voit ymmärtää, mitä tulevat työnantajat tai asiakkaat odottavat sinulta työpaikalla. Lisäetuna oppimisesta enemmän kuin jo tiedät pehmeämmistä taidoista, huomaat, että myös henkilökohtaiset alueesi elämässäsi voivat parantaa.