Master in Management ja henkilöstöhallinto
UNIR
Keskeiset tiedot
Valitse sijainti
Kampuksen sijainti
Logroño, Espanja
Kieli (kielet
Espanja
Opintomuoto
Etäopiskelu
Kesto
1 vuosi
Vauhti
Osa-aikainen
Lukukausimaksut
Pyydä tietoja
Hakemuksen määräaika
Pyydä tietoja
Aikaisin aloituspäivä
Pyydä tietoja
Johdanto
Suorita Master Human Resources (HR) UNIR verkossa UNIR
UNIR : n Human Resource ( Human Resource ) UNIR on eturintamassa tietämyksessä, että Digital Era ja globaali ja monimuotoinen ympäristö edellyttävät inhimillisen pääoman ja lahjakkuuden hallintaa organisaatioissa.
Aiheiden sisältöä tarkastellaan huolellisesti ja päivitetään säännöllisesti uusimpien markkinoiden vaatimusten mukaisesti. Työntekijän uudet roolit, Linkedinin ja muiden sosiaalisten verkkojen tehokas käyttö, sovittelun haasteet tai muutoksen ja monimuotoisuuden hallinta ovat vain muutamia esimerkkejä siitä, mitä opit tällä master-ohjelmalla.
Strategisella ja käytännöllisellä visio- UNIR : n hallinto- ja henkilöstöhallinto opettaa kuinka käyttää huipputeknologiaa , esimerkiksi sellaisia, jotka mahdollistavat tietojen valinnan ja älykkään käytön houkuttelemaan ja säilyttämään parhaat lahjakkuudet ja sovittamaan ne yhteen tavoitteiden kanssa. yritys
Henkilöstöjohtamisen Master on tarkoitettu niille ammattilaisille, jotka tulevat eri tieteenaloilta ja haluavat keskittyä johonkin yritysten eniten pyytämiin ammattitaitoihin .
Tämä UNIR virkanimike täyttää World Federation of Personnel Management Associationsin (WFPMA) edellyttämät laatustandardit ja myös pisteitä kilpailuissa. UNIR on tärkeä kansainvälisten järjestöjen jäsen, joka takaa liiketoiminnan jatko-ohjelmien laadun.
Yleistä tietoa
- Laajuus: 60 op
- Kesto: 1 lukuvuosi
- Metodologia: etäopiskelu 100% verkossa
- Kokeet: Osallistuminen jokaisen lukukauden lopussa
- Käytännöt: Taattu käytäntö, joka voidaan todentaa ammattikokemuksella
metodologia
UNIR tutkimusmenetelmä on joustava, yksilöllinen ja tehokas. Menetelmä perustuu online-suoraluokkiin ja henkilökohtaiseen opettajaan, joka tarjoaa parhaan koulutuksen.
UNIR pedagoginen malli on tehokas, koska se perustuu täysin online-metodologiaan, jotta jokainen opiskelija voi opiskella omaan tahtiinsa:
- Live online -luokat: Aamupäivällä ja iltapäivällä järjestetään luokkia, jotka järjestetään viikon jokaisena päivänä, joten voit osallistua luokkaan, kun se on sinulle parhaiten sopivaa.
- Online-luokat viivästyneinä: Jos et voinut osallistua luokkaan tai olet jättänyt kysymyksiä, voit käyttää kaikkia luokkasi viivästyneinä. Voit nähdä ne aina kun haluat ja niin monta kertaa kuin tarvitset.
- Henkilökohtainen ohjaaja: Ensimmäinen päivä, jolle annetaan henkilökohtainen ohjaaja. Sinun tulee olla yhteydessä häneen puhelimitse ja sähköpostilla. Hän tukee sinua päivittäin ja ratkaisee kaikki epäilykset, joita voi syntyä.
- Virtuaalikampus: Kaikki, mitä sinun tarvitsee opiskella UNIR on kampuksella: luokat, opettajat, luokkatoverit, kirjasto, opetusresurssit, aikataulut, keskustelu, foorumit ja paljon muuta.
- Opetusresurssit: Sinulla on pääsy eri oppimisresursseihin täydentävän lukemisen, kaavioiden ja keskeisten ideoiden, itsearviointitestin jne. Avulla.
Opetussuunnitelma
opetussuunnitelma
1. lukukausi 30 op
- Strateginen ihmisten johtaminen
- Päätöksenhallinta henkilöstöhallinnossa
- Inhimillisen pääoman työsyklin hallinta
- Työhyvinvointi ja terveet organisaatiot
- Kansainvälinen ihmisten johtaja. Latinalaisen Amerikan näkökulma
2. lukukausi 30 op
- Lahjakkuuksien kehittäminen ja johtaminen
- Kokonaiskorvaus
- Johtamistaidot ja muutoksenhallinta
- Käytännöt
- Maisterin lopputyö
Ohjelman tulos
Graduate profiilia
Online-masterissa määriteltyjen yleisten ja erityisten tavoitteiden saavuttamisen tason tuntemiseksi on tarpeen arvioida opintojen aikana hankittuja taitoja.
Oppimisarviointi suoritetaan seuraavissa kohdissa hankitun tutkinnon huomioon ottaen:
- Jatkuva arviointi (arviointitestit, opiskelijan osallistuminen foorumeihin, keskusteluihin ja muihin yhteistyömuotoihin sekä käytännön tapausten ratkaiseminen).
- Lopullinen kasvotusten tarkastelu.
- Maisterin lopputyö
Galleria
Uramahdollisuudet
uramahdollisuuksia
UNIR Master in HR valmistaa sinua kehittämään uraasi liikkeenjohdon taitojen sekä henkilöstöjohtamiseen liittyvien teknisten näkökohtien kautta, jotta pääset seuraaviin tehtäviin:
- HR-osaston osoite
- HR teknikko
- Henkilöstöasiantuntija
- Osaamisjohtamisen johtaja
- Vastuullinen työvoimatoimisto
- Vastuullinen yhteiskuntavastuuosasto
- Vastaa korvaus- ja etuusosastosta