Meistä
- Central Bedfordshire College perustettiin vuonna 1961 Dunstable.
- College perustettiin 14. tammikuuta 2010 nimellä Central Bedfordshire College - mikä heijasti Collegen sitoutumista Keski Bedfordshiren kokoukseen ja kunnianhimoa tunnustettavaksi alueen kuudenneksi laitokseksi.
- Ofsted tunnusti "hyvän korkeakoulun esimerkillisillä ominaisuuksilla" Central Bedfordshire College on sijoittanut hiljattain Kingsway Projectiin, joka on luonut Dunstable-kampukselle uusia julkisen ja opiskelijapalveluita.
- Alueella Central Bedfordshire College nähdään "ystävällinen college", jossa kypsempi ympäristö on arvostettu.
- Korkeakoulu tarjoaa erinomaiset mahdollisuudet oppimisvaikeuksista kärsiville opiskelijoille, mikä heijastaa korkeakoulun kulttuuria, joka löytää ratkaisuja
- Central Bedfordshire College on vahvat kumppanuudet Bedfordshirein yliopiston ja Northamptonin yliopiston kanssa.
- Opetussuunnitelma perustuu voimakkaasti alueen tarpeisiin, alueen oppijoihin ja alueellisiin työnantajiin
- Olemme täällä varmistaaksemme, että opiskelijat saavuttavat maksimaalisen potentiaalinsa vahvalla tuella, eheydellä ja rakkaudella oppimiseen
Visio, tehtävä, arvot ja normit
Näkemys
Tehtävä
Arvot ja normit
- Voit hoitaa muita RESPECTin ja COURTESYn kanssa
- Ollaksemme HONESTin kaikissa suhteissamme toisiinsa ja kumppaneihimme
- Yhdistää TEAMiksi ja jakaa osaamisemme
- Ollakseen CLEAR ja TRANSPARENT
- OSALLISTUVAT ja osallistuvat kollegion toimintaan
- Kuuntele ja viestiä
- Pyrkikseen EXCELLENCElle kaikessa mitä teemme
- JOTKA ON TOIMITTAA JA KAIKKI
Tasa-arvo, monimuotoisuus ja osallisuus
Central Bedfordshire College olemme ylpeitä työstämme edistääkseen yhtäläisiä mahdollisuuksia, edistämään ihmisten välisiä hyviä suhteita ja poistamaan kaikenlainen syrjintä, häirintä ja uhrit. Kollegio ottaa vakavasti ja ottaa asianmukaisesti huomioon julkisen sektorin tasa-arvotoiminnan, joka edellyttää julkisilta elimiltä:
- Eliminoida laittomasta syrjinnästä, häirinnästä, uhriksi joutumisesta ja muista käyttäytymistavoista, jotka on kielletty tasa-arvolain 2010 nojalla
- Ennaltaehkäisevä mahdollisuus ihmisten välillä, joilla on suojattu ominaisuus, ja ihmisiä, jotka eivät jakaa sitä
- Edistä hyviä suhteita suojatun piirteen omaavien ihmisten ja ihmisten välillä, jotka eivät jakaa sitä
Central Bedfordshire College varmistamme, että täytämme velvollisuutemme julkisen sektorin tasa-arvotoiminnasta seuraamalla ja panostamalla vuotuiseen EDI-toimintasuunnitelmaanmme, joka on ladattavissa täältä.
Jos haluat lisätietoja julkisen sektorin tasa-arvotoiminnasta, napsauta tästä
Nämä ovat joitakin asioita, joista Ofsted sanoi College vuodesta maaliskuussa 2016 Ofsted tarkastusraportti:
"Yhtäläiset mahdollisuudet edistetään hyvin koko yliopistossa, ja johtajat ovat poistaneet eri opiskelijaryhmien väliset saavutukset huolellisen seurannan ja asianmukaisten toimien avulla."
"Opiskelijoiden ja henkilökunnan väliset suhteet ovat hyvin positiivisia valtaosassa oppilaitoksista, oppimistiloista ja korkeakoulun sosiaalisista alueista." Opiskelijat nauttivat aikaa yliopistossa ja tuntevat olevansa osa vahvaa yhteisöä. "
"Opiskelijat osoittavat kunnioittavansa opettajiaan ja toisiaan ja parantavat luottamustaan, he saavat itsenäistä ajattelua ja oppimistaitoa ja osallistuvat hyvin ryhmäkeskusteluihin."
"Opiskelijat ja henkilökunta johdonmukaisesti kohtelevat toistensa erilaista taustaa ja näkemystä kunnioittavasti. Viimeaikainen aloite filosofisen keskustelun edistämiseksi kiistanalaisten kysymysten ympärillä edistää heidän ymmärtämistä ja toistensa suvaitsevaisuutta sekä turvallista ja harmonista ilmapiiriä koko yliopistossa. edistää brittiläisiä arvoja hyvin. "
Central Bedfordshire College on ylpeä haltija monimuotoisuuden johtajista ja sijoittajista monimuotoisuusasioissa, sekä kansallisen monimuotoisuuden keskus.
